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Página Inicial Pós-Graduação

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Objetivo Geral

ü        Oferecer aos participantes um enfoque estratégico e prático dos conceitos e ferramentas fundamentais na área de gestão de pessoas, considerando os cenários econômico e financeiro nacional e internacional, desenvolvendo conhecimentos necessários à análise e tomada de decisões; bem como fomentar a pesquisa e o estudo da área em questão.

 

Público Alvo

ü        Profissionais graduados na área de Recursos Humanos, Administração ou afins. Público em geral interessado em atualizar e ampliar conhecimentos, habilidades e competências no campo da gestão estratégica de pessoas.

 

Calendário

Inscrições Abertas para nova turma em fevereiro de 2012.

Horário de atendimento:  14h às 22h (segunda a sexta)

Local: Faculdade de Tecnologia Darcy Ribeiro – Av. Heráclito Graça, 400

 

* Esta documentação deverá ser entregue na Secretaria Acadêmica da Faculdade junto com a sua inscrição.

 

Período

18 meses

 

Coordenação

Denise Maciel - denise@ftdr.com.br

Roberta Mable Mapurunga  - roberta@ftdr.com.br

 

Documentação para Inscrição

ü      Curriculum Vitae

ü      01 foto 3 x 4(recente)

ü      Fotocópia do RG,

ü      Fotocópia do CPF

ü      Fotocópia do Diploma e Histórico de Graduação

ü       Fotocópia do Comprovante de Endereço.

 

Carga Horária

360 horas  + 60 horas de orientação de TCC

 

Disciplinas

ü      Dinâmica das Organizações;

ü      Consultoria em RH

ü      Indicadores das Estratégias;

ü      Elaboração do Planejamento Estratégico de RH;

ü      Implantação e Acompanhamento do Planejamento de RH;

ü      Gestão por Competência;

ü      Captação de Recursos Humanos;

ü      Treinamento, Desenvolvimento e Educação Corporativa;

ü      Custos aplicados a RH;

ü      Administração de Cargos Salários e Remuneração Estratégica;

ü      Avaliação de Desempenho e Competências;

ü      Gestão de Qualidades e Responsabilidade Sócio-Ambiental;

ü      Tópicos Avançados em Recursos Humanos;

ü      Orientação de TCC.

 

Vagas
30

Horário
Sábados: das 8h às 17h (intervalo de 1 hora para almoço)

Periodicidade: Quinzenal

Avaliação
Será aprovado em cada disciplina o aluno que obtiver nota mínima 7.0 (sete), numa escala de 0.0 (zero) a 10.0 (dez), em números inteiros ou fracionados, vedado o arredondamento. A freqüência em cada disciplina deverá ser igual ou superior a 75%.

Certificado
Será conferido ao aluno aprovado em todas as disciplinas e no trabalho final do curso, quite com a Biblioteca e a Tesouraria.

Forma de pagamento
· O pagamento deverá ser efetuado da seguinte forma:

1 + 24 mensalidades de 220,00 reais

 

O vencimento de cada mensalidade será no dia 10 de cada mês.